A sessão de abertura do certame teve lugar no passado dia 12. A Emprega 2012 tem como objetivos centrais a divulgação de todos os serviços de ensino, formação e emprego, existentes no município das Caldas da Rainha, bem como algumas instituições/empresas de destaque a nível nacional. A feira contou com 54 entidades, entre escolas e centros de formação do concelho e da região, que divulgaram os seus cursos. Apelou ainda ao voluntariado, com a presença de algumas entidades que dedicam-se a esta área de solidariedade social. Também estiveram representados o Centro de Emprego das Caldas e algumas empresas que fizeram inscrições para oferta de emprego. No entanto, o número de ofertas ficou aquém das expectativas da organização, uma vez que o mercado de trabalho atual regista muita procura epoucaoferta. “O emprego é mais complicado nos dias de hoje mas mesmo assim temos alguma representatividade com algumas ofertas”, disse, Sónia Almeida, coordenadora da Acão do Ponto de Ajuda, “Se compararmos as ofertas de emprego de hoje com as do ano passado há uma diferença grande”, apontou a responsável.

Adiretorado Centro Distrital de Leiriado Instituto da Segurança Social,Maria do Céu, que esteve presente na sessão de abertura da Emprega 2012, achou a feira interessante e necessária nesta “altura difícil em que nos encontramos”. “É uma palavra de estímulo às pessoas que estão à procura de emprego”, disse a responsável.

Os dois primeiros dias da Emprega 2012 foram dedicados aos estudantes, nomeadamente aos do 9º e 12º ano, com painéis sobre rumos a seguir. Os alunos tiveram a oportunidade de ver todas as ofertas formativas e foi-lhes dada informação com o objetivo de os ajudar a definir um rumo.

O último dia da feira foi dedicado aos desempregados e à população em geral, onde teve lugar o painel “Quero Trabalhar! Dicas, conselhos e estratégias”, ministrado pela Associação Industrial da Região Oeste (AIRO), que teve como oradores Adolfo Pereira, do Gabinete de Inserção Profissional (GIP) do Município do Bombarral, Carla Leitão, do GIP da AIRO, e Vanessa Rolim, do GIP do Município de Óbidos. Decorreu ainda neste dia outro painel intitulado “A Família e a Educação dos Jovens”, organizado pelo Ponto Ajuda, Agrupamento de Escolas D. João II e Associação de Pais da Escola D. João II.

Para Sónia Almeida, o facto terem inserido a emprega 2012 na Semana da Juventude foi uma “mais-valia e um juntar de sinergias que se não fosse assim talvez não fosse possível organizar um evento deste género”, acrescentando que “alguns Centros de Formação que são parceiros do Ponto de Ajuda não puderam estar representados porque não tinham oferta para divulgar devido a não terem ainda as respostas de aprovação dos cursos”.

Pela primeira vez a Escola Profissional da Nazaré (EPNazaré) esteve presente na Emprega 2012. Os alunos do curso de restauração (cozinha-pastelaria) levaram ao certame demonstrações criativas de comes e bebes. Para Patrícia Fonseca, psicóloga da EPNazaré, ”a gastronomia ao vivo é uma mais valia para estes tipo de eventos porque as pessoas aproximam-se sempre mais”, considerando este tipo de eventos importante para dar a conhecer aos jovens os cursos que existem na região.

Rita Sobreiro, de 16 anos, Diogo Nascimento, de 18 anos, e Joana Delgado, de 17 anos, alunos do curso profissional de Artes do Espetáculo e Interpretação do Colégio Rainha Leonor participaram na Emprega 2012 com o objetivo de divulgarem o curso. “Ainda há poucas pessoas que conhecem o nosso curso”, disse Rita Sobreiro, que veio de Lisboa para o Colégio porque queria estudar teatro. Diogo Nascimento está a gostar muito do curso, que já o surpreendeu pela positiva várias vezes. “Pensava que no primeiro ano ia ser menos prático e revelou-se ao contrário”, apontou o aluno. Vão estrear no CCC em junho com a peça “Sonho de uma Noites de verão”. Tem feito várias dinamizações para os estudantes do Colégio.

Florbela Pereira, gerente da empresa de limpezas e serviço Mano Magic, sedeada nas caldas da Rainha, participou neste certame com o objetivo de divulgar a empresa e também para receber inscrições de pessoas que estão à procura de trabalho. “A divulgação permite que haja mais divulgação e depois com as inscrições podemos empregar”, disse a gerente, que neste momento tem uma equipa de dez pessoas que estão efetivas a trabalhar na Mano Magic. Na primavera e no verão tem pessoas em part-time porque é uma altura de mais trabalho. A gerente revelou que já não há preconceito de trabalhar nas limpezas. “Temos muitos jovens a fazerem inscrições a pedirem part-time e pessoas trabalhadoras que precisam de aumentar o seu orçamento e pedem para serviços pós-laboral”, referiu a gerente.

Depois de em 2010 ter passado a uma duração quinzenal, este ano voltou a ser Semana da Juventude, cujas atividades decorrem até 22 de abril, em vários espaços das Caldas da Rainha. “Achámos melhor concentrar uma semana, não só pela questão financeira mas porque envolve as escolas que tem os seus timings apertados”, disse o vereador Hugo Oliveira. O autarca destacou a aposta na Emprega 2012 em parceria com o Ponto de Ajuda, que teve o custo de cerca de cinco mil euros. “As restantes atividades têm praticamente custo zero, uma vez que estabelecemos parcerias, com o objetivo de economizar”, apontou o vereador.

A Semana da Juventude termina oficialmente no próximo sábado à noite, numa festa organizada pela associação Real Pimenta, que contará com concertos e DJ’s.